기계적으로 자소서를 쓰고 있다. 문항들이 비슷해서 쓰는 것은 어렵지 않다.
개발 클라우드 관리쪽이 대우가 좋고 포지션이 많긴 한다.
코테는 dP 가 너무 약하다 . 이부분을 더 연습해야함 .
25년 지원한 회사들을 적어보자
sk 가스. 최탈
sk C&c 최종 봐야함
현대 오토에버
Ntt korea 최탈
한국남동발전
gs 네오텍
코스콤
경력직/신입이든 직무에 더.
혼자만 생각하지 말고. 다른사람들의 의견을 듣자!
가장 빠르게 목표를 달성하는 방법은 나의 길을 이미 간 사람에게 조언을 얻고 따라하는 거
6개월 이내에 목표하는 기업에 대한 가이드를 만들어보고.
서류 : 나의 경력과 역량을 객관적으로 나타내는 이력서, 자기소개서
필기
면접 : 장단점 파악 및 어필. 커뮤니케이션 스킬향상 지도
준비
회사가 대리에게 원하는 것
나는 전환 이직이라 생각하지만, 회사에서는 하락 이직이라 생각하나 ?
3~5 년
타이밍, 이직 타이밍
1 . 수평 이동 (권장) : 규모 혹은 트렌디
- 이직이 목적이 되는 순간. 비슷한 회사로 갈 가능성이 높아 진다.
2 . 상승 이동
- 내부에서 승진이 좋음
- 승진 적채
3 . 전환 이동
5~7 년
경력기술서를 작성하는 방법
경력 기술서가 명확하게 나와야 함
성과 한 줄을 적을 수 있는 것이 몇개가 잇나
세 개 정도의 성과를 말해야 한다.
경력 기술서는 기간 + 성과 + 역할 (문제해결, 생산성, 의사소통) +기술
3~5년차는 역할이 중요
생산성은 분석하는 포커스 (분석과 실행) , 책임감있게 마무리 할 수 있는 것을 적으면 좋다 .
기술을 다 적어라
대리의 이직 전략
이직에 성공하는 경력
면접 핵심 포인트
PM은 이직하기 쉽지 않음
도메인 역량이 중요해짐
이력서의 경력 ,PM 경력이 있나 ?
구체적인 수치가 들어 있나 , 구체성을 들어낼 수 있나
회사가 나를 원해서 , 그 상황에 맞게 들어가는거
개발자, PO, TPM
SE로는 명확한 기술을 적어야 해야 할듯